Tout RPF
Trouvez les catalogues, outils, références et travaux accessibles.
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Catalogues
- RôlesRôles définis (personas), chacun composé de profils de compétence.Public
- ProfilsProfils de compétence — des collections structurées d'énoncés mesurables.Public
- FluxFlux de navigation qui gravissent l'échelle généré → rédigé → vérifié.Public
- ÉnoncésTous les énoncés d'action mesurables du cadre.Public
- Usages de l'informationUsages de modèles, de documents et de données — la couche d'intention des livrables.Public
- Diagrammes de flux d'activitésAFD de style BPMN, consultables par niveau de détail L1–L4.Public
Connexions et registres
- TransformationsCartes de métro montrant comment les rôles hérités deviennent prêts pour l'avenir, par discipline et marché.Public
- Matrice Rôle × ProfilChaque rôle face à chaque profil — classification, IRI et ICI en un coup d'œil.Public
- Registre des lacunesLà où l'écosystème n'aide pas encore — lacunes priorisées et suivies des flux publiés.Public
- Registre profil–usage de l'informationToutes les arêtes entre profils et usages de l'information, avec pertinence et marché.Public
- JuridictionsHubs par marché : effectif, rayon de flux, vérifications et ordres reconnaissants.Public
Outils et brouillons
- OutilsExplorez les constructeurs et outils d’analyse de RPF. Chaque outil explique ce qu’il produit et les actions qui nécessitent une connexion ou des autorisations dans l’espace de travail.Public
- Analyser mon rôleTransformez une description de rôle ou une fiche de poste en un profil de compétences structuré, mis en correspondance avec RPF.Public
- ComparerVoyez exactement où deux rôles ou profils diffèrent, côte à côte.Public
- Constructeur de scénariosDécrivez une situation réelle et rédigez un scénario pour toute juridiction. Pour l’Irlande uniquement, prévisualisez un rôle, un profil, un énoncé d’action, un flux et un diagramme de flux d’activités liés. Cet aperçu est en cours de développement.Public
- Créer un rôleFaçonnez un rôle en brouillon à partir des activités et des besoins en information que vous définissez.Public
- Créer une Déclaration d'actionRédigez une Déclaration d'action bien formée à partir d'une activité, d'un objet et d'un résultat.Public
- Essayer l’exemple public de projet fictifConsultez un résultat fictif du planificateur de projets sans compte. Créer et enregistrer votre propre projet nécessite un compte et les autorisations appropriées.Public
- Établir un plan de compétencesÉtablissez un plan de compétences que votre organisation peut examiner et lier aux preuves.Connexion requise
- Analyser les exigences du projetTransformez les exigences d'un projet en une vue structurée sur laquelle votre équipe peut agir.Connexion requise
- Générateur de piles d'usages d'informationVoyez quels usages d'information un rôle exige réellement, classés et appuyés par des preuves, plutôt que de deviner à partir d'un intitulé de poste.Connexion requise
- Générateur de flux juridictionnelTransformez les exigences de processus d'une juridiction en un flux d'étapes ordonné, pour que la séquence de travail soit explicite plutôt que tacite.Connexion requise
- Nouveau profilProfils de compétence — des collections structurées d'énoncés mesurables.Connexion + permission de création
- Nouveau fluxFlux de navigation qui gravissent l'échelle généré → rédigé → vérifié.Connexion + permission de création
Référence et aide
- SourcesLe registre brut des sources derrière les citations et les matériaux.Public
- Références de sourcesTous les enregistrements de références de sources attachés aux rôles, profils et éléments de la plateforme. Textes collés, fichiers téléversés, URL et documents.Public
- Qu’est-ce que RPFCommencez par le rôle, explicitez ses capacités, puis montrez comment le travail circule entre les personnes.Public
- Ce que vous pouvez faireOuvrir un outil, télécharger son résultat, enregistrer un brouillon et publier sont des actions distinctes. Ces conditions décrivent l’application actuelle.Public
- Pour les organisationsLes espaces permettent des brouillons partagés, des révisions et la publication. Les fonctions dépendent de l’adhésion, des permissions et de leur disponibilité.Public
- Demander un accèsUn compte ne donne pas automatiquement une adhésion, des permissions éditoriales ou un accès pilote. Un contenu publié n’est pas nécessairement vérifié. Les fichiers dépendent aussi des droits de distribution approuvés.Public
Rubriques d’aide (33)
- Premiers pas avec RPFComprenez les Rôles, Profils et Flux, puis choisissez une action publique adaptée à votre besoin.Public
- Rôles, profils, énoncés — et les deux indicesComment le modèle de compétence s'articule, et ce que signifient réellement l'IRI et l'ICI. Issu des sources de référence BIMe/BFB.Public
- GlossaireTous les termes utilisés par la plateforme, en un seul endroit — les entités centrales, le vocabulaire de reconnaissance et les termes publics adoptés dans toute l'application.Public
- Une carte de chaque termeUne carte interactive de chaque entité et relation RPF — survolez une boîte pour l'aperçu, cliquez pour l'épingler et ouvrez directement cette surface dans RPF.Public
- Transformer mon rôle, expliquéUtilisez une description de poste pour préparer une comparaison avec des rôles pertinents du catalogue disponible, puis examinez les correspondances et différences proposées.Public
- Développer des comparaisons de rôlesUn point de départ pour discuter du périmètre, des éléments probants et de la revue avec un organisme professionnel.Public
- Comment Transformer mon rôle fonctionne sous le capotComment le texte fourni est traité, les compétences proposées rapprochées du catalogue et une comparaison préliminaire constituée pour révision.Public
- Transformer mon rôle à travers les juridictionsLa juridiction sélectionnée aide à identifier les rôles de référence pertinents. Leur disponibilité dépend du catalogue ; un rôle adapté prêt pour l’avenir peut ne pas encore exister.Public
- Comment Transformer mon rôle traite et enregistre les informationsComprenez les informations traitées pour créer un plan, celles conservées lors de l’enregistrement et la différence entre les traces opérationnelles et le contenu du plan.Public
- Comprendre un écart entre profilsComparez deux Profils de compétence, interprétez leurs différences et déterminez ce qui nécessite une revue supplémentaire.Public
- Développer un profil de référenceUn point de départ pour les organismes professionnels envisageant un profil pour leur discipline et leur juridiction.Public
- Comment les écarts de profil sont calculésComment les éléments sont rapprochés, comment les écarts d’indices sont calculés et ce que les totaux excluent.Public
- Analyse d'écart entre juridictionsUtilisez la juridiction comme l’un des critères pour déterminer si deux profils décrivent un travail comparable.Public
- Les archétypes de rôle, expliquésComment les archétypes de rôles décrivent une transformation proposée, comment les auteurs les enregistrent et comment les citations et les liens de succession aident à les interpréter.Public
- Élaborer des rôles de référenceUn point de départ pour discuter du périmètre, des preuves et de la révision avec un organisme professionnel.Public
- Comment les archétypes de rôle sont modélisésComment les archétypes, les liens de succession et les contrôles des citations décrivent une transformation proposée de rôle.Public
- Archétypes de rôle à travers les juridictionsHérité, hybride et prêt pour l’avenir désignent les mêmes catégories dans toutes les juridictions. Les rôles et les sources disponibles pour chaque discipline peuvent varier.Public
- Lire une différence entre rôlesComparez deux rôles, interprétez les changements de leurs profils et étapes de flux, et identifiez ce qui nécessite un examen complémentaire.Public
- Comment les différences entre rôles sont calculéesComment une comparaison de rôles identifie les changements de profils liés, de valeurs d’indices et d’étapes de flux.Public
- Comment fonctionnent les cartes métro de transformationExplorez les changements proposés entre rôles hérités, hybrides et prêts pour l’avenir dans une discipline et une juridiction.Public
- Développer des cartes de transformation des rôlesUn point de départ pour discuter du périmètre, des éléments probants et de la revue avec un organisme professionnel.Public
- Comment la carte métro est calculéeDérivation d'importance ; mise en page en couches ; sémantique de versionnage ; limites connues.Public
- Notes de couverture BRA / IRL / CANVérifiez si les rôles et les sources disponibles sont pertinents pour la juridiction et le travail que vous examinez.Public
- Constructeur de scénarios — comment ça marcheLe Constructeur de scénarios décrit un rôle dans une situation réelle — et reste honnête sur chaque hypothèse qu'il formule en chemin.Public
- Scenario Report et Full Scenario RecordUn scénario publié se présente en deux documents : le « Scenario Report », écrit pour les personnes qui agissent dans le scénario, et le « Full Scenario Record », écrit pour les personnes qui agissent sur lui. Même scénario, même version, deux lecteurs différents.Public
- Comment RPF gère les juridictionsLe contenu RPF peut être indépendant de la juridiction ou propre à un marché. Le sélecteur de juridiction dans l'en-tête vous laisse choisir le marché que vous voulez voir.Public
- Résolution de juridiction et superposition de contenuLes règles précises derrière le sélecteur de juridiction — la chaîne de priorité de résolution, le filtre hiérarchique de superposition de contenu, la recommandation geo-IP et le contrat du cookie.Public
- Marchés desservisCe que la superposition de juridiction couvre pour chaque marché que RPF dessert actuellement.Public
- Apportez RPF à votre juridictionRPF permet aux organismes professionnels d'ancrer une couche de compétences propre à un marché par-dessus un cadre mondial ouvert et citable. Vos membres voient un contenu adapté à leur lieu d'exercice.Public
- Comment le contenu gagne la confianceLisez les éléments probants et les états de revue et de reconnaissance enregistrés avec les informations de publication et d’accès.Public
- Reconnaissance et modèles d'attestationComment le RPF enregistre la reconnaissance d'un organisme sur un rôle, rend cet appui visible sous forme de badge et produit un modèle d'attestation qu'un émetteur peut signer.Public
- Reconnaissance sur un rôle, profil ou fluxLe badge « Reconnu par [organisme] », le panneau de détails qu'il ouvre, et comment la reconnaissance diffère de la vérification.Public
- Reconnaissance, marchés et la carte métroComment la reconnaissance est délimitée à un marché ou mondiale, comment la carte métro signale la couverture de reconnaissance par discipline et le lien de preuve énoncé-attestation.Public
